以“黨建+”為引領，厘清治理戰(zhàn)線。探索“黨建+”服務模式，構建“村（社區(qū)）黨總支+自然村黨支部+鄰里黨小組+黨員中心戶”的組織架構，以基層黨建水平的提升促進基層治理社會化水平的提高。創(chuàng)新基層自治的實現(xiàn)形式和載體，建立健全村民議事制度，推動民事民議、民事民辦、民事民管，拓寬群眾參與村務的渠道，切實提高群眾參與村務的積極性。結合機關“走訪月”活動的開展，推動機關黨員干部服務力量下沉一線，鼓勵黨員干部到居住地及幫扶村（社區(qū)）報到，協(xié)助做好進門入戶、信息采集、代理代辦等服務事項。截至目前已下沉機關干部60余人，開展基層服務事項200余件。以“法治+”為保障，明確治理底線。加強執(zhí)法隊伍的法治培訓，提升執(zhí)法人員執(zhí)法能力和法治素養(yǎng)，做到法定職責必須為，法無授權不可為。同時做好基層法治教育宣傳，積極開展普法宣傳活動，堅持將最新的法治政策送上門，將法治思維滲透到群眾的生產(chǎn)生活中，強化基層群眾法治觀念。今年以來已開展法治宣傳活動10余次，吸引參與300余人次，執(zhí)法人員培訓2次。

以“專業(yè)+”為重點，筑牢治理防線。鎮(zhèn)黨委牽頭組織開展網(wǎng)格員基礎信息采集、社情民意掌握、治安要素管控、矛盾糾紛化解、鄉(xiāng)村振興走訪、關心關愛保護等知識培訓，提高網(wǎng)格員綜合素養(yǎng)，已開展網(wǎng)格員技能服務20余次。積極探索建立兼職網(wǎng)格員獎勵激勵制度，將網(wǎng)格員工作成效與績效掛鉤，調(diào)動網(wǎng)格員工作積極性和主動性。建立網(wǎng)格員職責清單，充分發(fā)揮網(wǎng)格在基層黨建、綜治維穩(wěn)、環(huán)境整治、村務監(jiān)督等工作中的作用，做到小事不出門，大事不出村。今年以來，全鎮(zhèn)共調(diào)處大小矛盾糾紛50余起，做到矛盾就地及時化解，激發(fā)鄉(xiāng)村治理新活力。